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关于加强内部管理的整改通知

摘要 为了进一步提升公司整体运营效率与管理水平,确保各项工作规范化、标准化,现根据近期检查中发现的问题,特发布此整改通知,并提出以下具体...

为了进一步提升公司整体运营效率与管理水平,确保各项工作规范化、标准化,现根据近期检查中发现的问题,特发布此整改通知,并提出以下具体要求:

一、明确责任分工

各部门需重新梳理岗位职责,细化任务分解,确保每项工作都有专人负责,避免推诿扯皮现象的发生。同时,建立定期汇报机制,每月提交部门工作进展报告。

二、强化制度执行

严格执行现有规章制度,对于违规行为必须严肃处理,形成强有力的震慑作用。同时,针对实际操作中存在的漏洞,及时修订和完善相关流程,确保制度落地见效。

三、加强培训教育

组织全体员工参加专项培训,重点学习最新法律法规及行业规范,提高全员法律意识和职业素养。此外,鼓励员工积极提出合理化建议,共同推动企业健康发展。

请各单位严格按照通知要求落实整改工作,务必于规定时间内完成所有调整事项。公司将对整改效果进行跟踪评估,并适时通报表扬先进典型。希望全体同事齐心协力,为实现公司的长远发展目标贡献力量!

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