在过去的岁月里，市人才办以高度的责任感与使命感，积极投身于人才工作的实践中。通过一系列卓有成效的举措，我们不仅为地方经济和社会发展提供了坚实的人才支撑，也进一步优化了人才发展的生态环境。

回顾过去的工作历程，我们始终坚持以人为本的理念，不断探索和完善人才引进、培养、使用、评价和激励机制。一方面，我们加大了高层次人才的引进力度，成功吸引了一批具有国际视野和创新能力的专业人才；另一方面，我们也高度重视本土人才的成长，通过建立完善的职业培训体系，帮助他们提升技能，拓宽视野，实现个人价值的最大化。

展望未来，2019年将是充满挑战与机遇的一年。根据我们的工作计划，将从以下几个方面着手推进人才工作：

首先，我们将继续深化人才体制机制改革，打破束缚人才发展的思想观念和制度障碍，营造更加公平公正的竞争环境，让各类人才都能找到适合自己的位置，发挥出最大的潜力。

其次，我们将着力构建多层次、多渠道的人才服务体系，建立健全人才服务网络，提供更加便捷高效的服务，解决人才在生活、工作中遇到的实际困难，增强他们的归属感和幸福感。

再次，我们将大力弘扬创新创业精神，鼓励和支持广大人才参与科技创新、成果转化等活动，推动形成大众创业、万众创新的良好局面，为经济社会持续健康发展注入新的动力。

最后，我们还将加强人才工作的宣传力度，利用各种媒体平台广泛传播优秀人才的事迹和经验，营造尊重知识、尊重人才的良好氛围，激发全社会关心支持人才工作的热情。

总之，市人才办将在市委市政府的坚强领导下，团结带领全市各级各部门共同努力，为实现人才强市战略目标而不懈奋斗。让我们携手并肩，共同开创我市人才工作的新局面！