【011二级分工会教代会、工代会换届选举流程图】在高校或企事业单位中，二级分工会作为基层组织的重要组成部分，承担着维护职工权益、推动民主管理、促进和谐发展的重要职责。而教代会与工代会则是体现教职工参与学校治理、行使民主权利的重要平台。为了确保换届选举工作的规范性、公正性和有序性，制定并实施一套清晰的换届选举流程显得尤为重要。
“011二级分工会教代会、工代会换届选举流程图”正是为此而设计的一份指导性文件，旨在为相关单位提供明确的操作指引，确保整个换届过程依法依规、公开透明地进行。
该流程图涵盖了从筹备阶段到正式选举、再到结果公示和资料归档的全过程，具体包括以下几个关键环节：
1. 成立换届工作领导小组
由上级工会或相关部门牵头，组建换届工作小组，负责统筹安排换届各项工作，明确职责分工，确保组织保障到位。
2. 制定工作方案
根据上级有关文件精神和本单位实际情况，制定详细的换届工作方案，包括时间安排、人员组成、选举方式等内容，并报上级工会审批。
3. 宣传动员与提名推荐
通过会议、公告、宣传栏等多种形式，向全体教职工宣传换届的意义和程序，广泛征求意见，开展候选人提名推荐工作，确保民主参与。
4. 资格审查与公示
对候选人进行资格审核，确保其符合任职条件，并将拟任人选名单进行公示，接受群众监督，增强选举的公信力。
5. 召开教代会/工代会
在规定时间内召开教代会或工代会，听取工作报告，审议相关事项，进行投票选举，确保程序合法、结果有效。
6. 选举结果公布与备案
公布选举结果，对新一届委员会成员进行确认，并按规定向上级工会提交相关材料备案，完成换届手续。
7. 资料整理与归档
整理换届过程中产生的各类文件资料，如会议记录、选举票、公示材料等，妥善保存，以备后续查阅和审计。
通过这一系列严谨的步骤，可以有效保障二级分工会教代会、工代会换届选举工作的顺利进行，进一步提升基层民主管理水平，增强教职工的归属感和参与感。
总之，“011二级分工会教代会、工代会换届选举流程图”不仅是换届工作的操作指南，更是推动基层民主建设、实现依法治会的重要保障。各单位应高度重视，严格按照流程执行，确保换届工作的公平、公正与高效。
