为进一步强化企业安全管理，提升全员安全意识，确保全年生产工作平稳有序进行，公司于2024年X月X日召开了年度安全生产工作会议。会议由公司总经理XXX主持，各部门负责人及相关安全管理人员参加会议。

会议首先回顾了2023年度公司在安全生产方面取得的成绩与存在的问题。总体来看，公司在过去一年中未发生重大安全事故，安全管理体系逐步完善，员工安全培训覆盖率持续提升。但同时，也暴露出部分基层单位在隐患排查、应急响应和日常监管方面仍存在薄弱环节，需引起高度重视。

会议重点围绕2024年安全生产工作的总体目标展开讨论，明确了“预防为主、综合治理”的工作方针，强调要以制度建设为基础，以责任落实为核心，以科技手段为支撑，全面提升安全管理水平。

会上，安全管理部门负责人对2024年安全生产重点工作进行了部署，主要包括以下几个方面：

1. 强化安全责任体系：进一步细化各级管理人员的安全职责，推动“一岗双责”落实到位，确保安全管理责任到人、措施到位。

2. 深化隐患排查治理：结合企业实际情况，制定专项检查计划，定期开展安全隐患排查，做到早发现、早整改、早防范。

3. 加强安全教育培训：针对不同岗位、不同工种，开展形式多样、内容丰富的安全培训，提升员工安全操作技能和应急处理能力。

4. 推进信息化安全管理：加快安全管理系统升级，利用大数据、物联网等技术手段，实现对关键区域、重点设备的实时监控和预警。

5. 完善应急预案体系：根据企业实际，修订和完善各类突发事件应急预案，组织开展多场景、多层级的应急演练，提高实战能力。

会议还就如何提升一线员工的安全意识进行了深入交流。与会人员一致认为，安全生产不仅是管理层面的责任，更需要每一位员工的积极参与和主动配合。只有形成“人人讲安全、事事为安全”的良好氛围，才能真正实现企业的长治久安。

最后，总经理XXX作总结发言，强调安全生产是企业发展的生命线，必须常抓不懈、久久为功。希望全体干部职工以此次会议为契机，进一步增强责任感和使命感，共同筑牢企业安全防线，为企业高质量发展提供坚实保障。

本次会议在热烈的讨论和积极的表态中圆满结束。后续将根据会议部署，制定具体实施方案，并定期跟进落实情况，确保各项措施落地见效。